Trenutno imajo v Sloveniji vzpostavljena dva klicna centra in sicer v Mariboru ter v Celju.
Poslanstvo podjetja je biti prodajni strokovnjaki, ki lahko vsaki stranki z osebnim svetovanjem na najbolj primeren način prodajo blago/storitve, ki ustrezajo njihovim potrebam.
Izbranemu kandidatu nudimo:
- Celovito podporo pri vseh nalogah in deljenje naših delovnih izkušenj in dobrih praks,
- veliko svobodo pri delu (seveda upoštevaje kulturo in vizijo in procese podjetja),
- interna in eksterna izobraževanja večkrat letno,
- atraktiven plačni sistem,
- dinamično in sproščeno delovno okolje.
Glavne naloge izbranega kandidata bodo:
- Iskanje in zaposlovanje telefonskih prodajnih agentov
- njihovo uvajanje v delovni proces,
- organizacijo delovnih procesov,
- implementacijo novih projektov,
- izvedbo analiz po zaključeni klicni kampanji,
- nadzor dela in mentoriranje,
- optimizacijo procesov,
- motiviranje zaposlenih za doseganje odličnih rezultatov,
- izvajanje treningov in izobraževanj.
Od kandidatov pričakujemo:
- Delovne izkušnje na vodstvenem položaju vsaj 2 leti,
- timsko naravnanost,
- aktivno znanje angleškega jezika,
- zaključena izobrazba vsaj VI/2,
- pozitivno osebo, ki se je pripravljena veliko učiti, je proaktivna in usmerjena v delovne rezultate,
- reference prejšnjih delodajalcev.