Imate večletne izkušnje iz področja kadrovskih postopkov/administracije, odlično poznavanje delovnopravne zakonodaje?
Postanite del tima, ki je odgovoren za razvoj in izvajanje kadrovskih procesov v Sloveniji. Pričakujejo vas urejeno delovno okolje in izzivi, ki vam bodo nudili priložnost za rast in razvoj.
Vabimo vas, da oddate življenjepis ter se pridružite uigrani kadrovski ekipi!
Izbranemu kandidatu nudimo:
- Dolgoročno zaposlitev s 6-mesečnim poskusnim obdobjem,
- priložnost za rast in razvoj vaših sposobnosti, kompetenc v visoko strokovnem timu,
- možnost sodelovanja na različnih projektih,
- privlačno in stimulativno plačilo,
- delavnik od ponedeljka do petka.
Glavne naloge izbranega kandidata bodo:
- Načrtovanje in izvajanje kadrovskih procesov,
- spremljanje delovnopravne zakonodaje in implementacija novosti ter sprememb,
- pripravljanje strokovnih podlag in sodelovanje pri implementaciji,
- izobraževanje in usposabljanje sodelavcev,
- sodelovanje pri pripravi zaposlitvenih načrtov,
- vodenje evidenc, izdelovanje analiz in pripravljanje poročil,
- reševanje vprašanj zaposlenih.
Od kandidatov pričakujemo:
- Višja ali visokošolska izobrazba iz kadrovskega, organizacijskega ali družboslovnega področja,
- najmanj 3 leta ustreznih delovnih izkušenj,
- visoko raven integritete,
- dobro poznavanje kadrovskih procesov ter delovnopravne zakonodaje,
- visoko raven znanj in spretnosti za reševanje problemov,
- tekoče znanje slovenščine, srbo-hrvaščine,
- pripravljenost za delo v spreminjajočem se okolju,
- sposobnost obvladovanja sprememb.