Prosto delovno mesto professional

Skrbnik ključnih strank m/ž

Za našega naročnika, uspešno in mednarodno priznano podjetje, ki se ukvarja z distribucijo visokokakovostnih in premium alkoholnih in brezalkoholnih pijač, iščemo novega sodelavca za delovno mesto Skrbnik ključnih strank.

Glavne naloge izbranega kandidata bodo:

- Odgovornost za kreiranje prodajnih ciljev ter skrb za njihovo doseganje,
- upravljanje s portfeljem dodeljenih strank,
- iskanje novih potencialnih strank,
- sklepanje novih in obnavljanje starih pogodb s ključnimi strankami,
- skrb za promocijo blagovnih znam podjetja ter priprava letnega promocijskega načrta,
- skrb za analizo in raziskavo trga ter konkurence,
- priprava mesečnih in letnih poročil,
- iskanje novih poslovnih priložnosti.

Od kandidatov pričakujemo:

- Zaključena VI. stopnja izobrazbe ekonomske ali druge primerljive smeri,
- najmanj 3 leta izkušenj na področju prodaje,
- odlično poznavanje in izkušnje s področja maloprodaje,
- komunikativnost, proaktivnost in odgovornost,
- aktivno znanje angleškega jezika ter zaželeno znanje italijanskega jezika,
- pripravljenost na terensko delo.

Izbranemu kandidatu nudimo:

- Zaposlitev za nedoločen čas,
- korektno uvajanje na delovno mesto,
- samostojno in odgovorno delo na področju prodaje,
- možnost osebnega in strokovnega razvoja,
- stimulativno plačilo ter službeno vozilo.

Oddaj prijavo
Regija/kraj dela

Okolica Portoroža

Odgovorna oseba

Neja Grošelj

Dežurni kadrovik

Danes z vami na
Facebook-u
Kariera rekrutors

Jona Senčurrekruter asistent

Je naša najmlajša članica, ki se na Karieri uri že dobri dve leti in s svojo mladostno energijo in športnim duhom bivše rokometašice uspešno stoji ob boku izkušenejših kolegic. Ko ne sedi za študijsko literaturo najraje raziskuje nove kraje in skrbi za zbujanje nevoščljivosti svojih sledilcev na socialnih omrežjih. Če jo na delovnem mestu dlje časa pogrešamo, jo vedno najdemo ob Domaćici, malo manj tipična milenijka, pa nam za veliko margarito pomaga opraviti tudi najbolj zahtevne naloge.

2.800

Zaposlenih

1.000+

postopkov zaposlitve letno

3.800

testiranj letno

10.000

selekcijskih postopkov letno

850

vodenih prenehanj delovnih razmerij letno

210

lokacij po Sloveniji in tujini