Vodja kategorije v prodajnem marketingu m/ž
Za našega naročnika, mednarodno priznano živilsko podjetje, iščemo novega sodelavca za delovno mesto Vodja kategorije v prodajnem marketingu.
Pogledujete za novimi kariernimi priložnostmi v stabilnem in proaktivnem okolju?
Imate izkušnje z razvojem in izvajanjem tržnih strategij, s pripravo celostnih analiz trga in cenovnega pozicioniranja? Imate izkušnje s category managementom in poznavate FMCG industrijo? Vas dobro opisujejo fleksibilnost, inovativnost in zanesljivost?
V kolikor ste se prepoznali v opisu vas vljudno vabimo, da podate prijavo.
Glavne naloge izbranega kandidata bodo:
- Priprava, oblikovanje predloga ter izvajanje letnega načrta aktivnosti za posamezne skupine izdelkov,
- odgovornost za aktivnosti, ki služijo kot podpora pri doseganju plana prodaje določenih skupin izdelkov,
- spremljanje realizacije plana prodaje določenih skupin izdelkov,
- nadziranje izvajanja marketinških aktivnosti,
- izvajanje analiz stroškov in uspešnosti izvedenih aktivnosti,
- predstavitev planov in predvidenih aktivnosti službi marketinga,
- tesno sodelovanje in vpetost v oddelek marketinga in prodaje.
- odgovornost za aktivnosti, ki služijo kot podpora pri doseganju plana prodaje določenih skupin izdelkov,
- spremljanje realizacije plana prodaje določenih skupin izdelkov,
- nadziranje izvajanja marketinških aktivnosti,
- izvajanje analiz stroškov in uspešnosti izvedenih aktivnosti,
- predstavitev planov in predvidenih aktivnosti službi marketinga,
- tesno sodelovanje in vpetost v oddelek marketinga in prodaje.
Od kandidatov pričakujemo:
- VI. ali VII. stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri,
- vsaj 3 leta delovnih izkušenj na enakih ali podobnih delovnih mestih (prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami iz FMCG področja),
- izkušnje na področju category managementa predstavljajo prednost,
- odlično znanje MS Office, predvsem Excela,
- sposobnost logično-analitičnega razmišljanja in strateška usmerjenost,
- zanesljivost, fleksibilnost, organiziranost pri delu, samostojnost, natančnost, proaktivnost.
- vsaj 3 leta delovnih izkušenj na enakih ali podobnih delovnih mestih (prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami iz FMCG področja),
- izkušnje na področju category managementa predstavljajo prednost,
- odlično znanje MS Office, predvsem Excela,
- sposobnost logično-analitičnega razmišljanja in strateška usmerjenost,
- zanesljivost, fleksibilnost, organiziranost pri delu, samostojnost, natančnost, proaktivnost.
Izbranemu kandidatu nudimo:
- Dolgoročno sodelovanje v mednarodno priznanem podjetju,
- dinamično in razgibano delo v prijetnem kolektivu,
- možnost razvoja inovativnih in trendovskih izdelkov,
- redna komunikacija z največjimi trgovskimi verigami,
- izdelano 5-10 letno strategijo rasti prodaje priznanih blagovnih znamk,
- korektno uvajanje na delovno mesto,
- možnost tako osebnega kot strokovnega razvoja.
- dinamično in razgibano delo v prijetnem kolektivu,
- možnost razvoja inovativnih in trendovskih izdelkov,
- redna komunikacija z največjimi trgovskimi verigami,
- izdelano 5-10 letno strategijo rasti prodaje priznanih blagovnih znamk,
- korektno uvajanje na delovno mesto,
- možnost tako osebnega kot strokovnega razvoja.
Oddaj prijavo