Prosto delovno mesto

Vodja ekipe QA Inženirjev m/ž

Podjetje, specializirano za ponudbo informacijskih rešitev in razvoj, zaradi hitre rasti išče izkušeno osebo, ki bo prevzela odgovornost za vodenje ekipe.

Naš naročnik že desetletje deluje uspešno in skupaj s strankami ustvarja visoko kakovostna informacijska podjetja, ki so temeljito načrtovana in podprta. Če imaš izkušnje na področju programiranja ter uspešno vodiš, rešuješ težave in motiviraš ekipo, te vabimo, da se nam pridružiš in soustvarjaš izjemno zgodbo v našem timu.

Izbranemu kandidatu nudimo:

  • Konkurenčni finančni paket,
  • sodelovanje v strokovno usposobljenem teamu,
  • možnost rasti in napredovanja,
  • izjemni team buildingi (v tujini),
  • delovanje v mednarodnem okolju z najnovejšo tehnologijo.

Glavne naloge izbranega kandidata bodo:

  • Usklajevanje, prenašanje in spremljanje nalog ekipe,
  • sporočanje stanja ekipe, izpolnitev nalog in usmeritev,
  • pozorno spremljanje uspešnosti ekipe in moltiviranje le-te,
  • odgovornost za prepoznavanje in podrobno upravljanje tveganj in težav ter posredovanje težav, ki jih ekipa ne more rešiti, na višjo raven,
  • opredeljevanje, vzdrževanje in optimizacija postopkov, procesov, orodij, opreme in pristopov za izpolnjevanje zahtev,
  • mentorstvo vsem članom ekipe in pomoč pri umeščanju njihovih nalog v širšo razumevanju zahtev strank,
  • odgovornost za prenos znanja in vzdrževanje ravni znanja,
  • sodelovanje na sestankih in obveščanje o napredku dela,
  • pripravljanje poročil za vodstvo podjetja.

Od kandidatov pričakujemo:

  • VI ali VII stopnja izobrazbe računalniške ali ekonomske smeri,
  • učinkovite veščine upravljanja ljudi, komuniciranja, odločanja in razreševanja izzivov,
  • pogajalske veščine in prepričljivost,
  • podjetniški duh in pozitiven odnos do dela,
  • sposobnost dela v dinamičnem poslovnem okolju/z različnimi funkcijami/z različnimi kulturami,
  • dobro razumevanje procesa razvoja programske opreme, procesne dokumentacije, poslovnih, informacijskih sistemov v podjetju in splošnih poslovnih procesov v podjetju,
  • dobro znanje angleškega jezika,
  • zaželen certifikat Scrum Master,
  • vsaj 3 let izkušenj na podobnih delovnih mestih.

Oddaj prijavo
Regija/kraj dela

Ljubljana

Odgovorna oseba

Jelena Rajak

2.800

Zaposlenih

3.000+

postopkov zaposlitve letno

3.800

testiranj letno

10.000

selekcijskih postopkov letno

850

vodenih prenehanj delovnih razmerij letno

210

lokacij po Sloveniji in tujini